【晉級總裁】壯哉晉級行——悲壯2013

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      2016-10-20 14:16:45 來源: 全球加盟網 有2625人參與
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        2016年度的晉級行,正在全國各地如火如荼地進行著。作為初的發起者,曾經的參與者,到如今的旁觀者,我對于晉級行這一持續了四年的活動,有很多難忘的記憶,有很多由衷的感嘆,也有很多理性的思考。

        在晉級發展史上,晉級行一定是不可或缺的一筆,對于幫助校長、帶動行業,對于鍛煉隊伍、培養人才,對于樹立品牌、擴大影響,發揮了并繼續發揮著巨大作用。

        年年舉辦,同時年年創立,這對我們是挑戰、是考驗,更是難得的歷練,同時,也堪稱晉級在企業管理、團隊打造方面諸多案例中的經典,值得回顧,值得品味,值得業內外人士一讀。

        ——寫在前面的話

        2013年7月14日,我駕駛京牌商務轎車,載著四位同事,還有后備箱里滿滿的資料、展架登物品,從湖北襄陽出發,經過隨州、孝感、武漢、黃石,往浙江溫州進發。

        路上,在武漢、黃石的晉級校區,跟員工見面交流,耽誤了時間,我們一行人離開黃石出湖北省境內的時候,已是晚上九點多了。地圖顯示,距離溫州有將近800公里路程,需用時約10個小時。繼續走,還是歇息一晚天亮再走?想著第二天還要確定會場、布置會場,決定連夜趕路。

        那是一個辛苦的夜晚,也是一個危險的夜晚。

        車上只有我一個人會開車,白天里我工作了一天,已經開車5個小時,晚上還要再開長達10個小時的車,一律是疲勞駕駛。凌晨三點,天降暴雨,我的困意也到達頂點。

        為了提神,我將車停在應急道,獨自下車,站在雨中,將自己淋濕,用雨水洗頭洗臉,把自己“澆醒”后,繼續開車。這樣的方式,那一夜用了三次。有一次,一輛大貨車從身旁呼嘯而過,濺我一身的泥水。我后來看到高速公路交通事故的很多報道時,我才知道夜間應急車道停車是多么危險的行為,簡直要命啊!當我后來因為疲勞駕駛遭遇重大車禍的時候,我才知道,疲勞駕駛是比酒后駕駛還要危險的行為。回想起來,優先年的晉級行真的是無知者無畏,以命相搏啊!這場景,是不是顯得悲壯?

        感恩上天的恩賜!7月15日上午10點,我們終于平安抵達溫州。一行五人抓緊時間確定會場、布置會場。第二天,歷史上優先場晉級行開始了!全天的時間,所有的課程都是我講。聽完課后,一些校長對晉級的經驗、理念感興趣,有意加盟晉級,我親自接待,交流洽談。談后以后,我再跟對方簽約。

        緊接著,是一場又一場的會議。從7月14日到8月4日返回,21天時間里,我帶著這個五個人的小團隊,一共召開了9場晉級行會議,分別是:7月16日溫州站,18日義烏站,21日寧波站,23日杭州站,24日無錫站,27日南京站,30日鹽城站,31日連云港站,8月3日青島站。這21天里,我們這些人笑稱,我們像《西游記》里到西天取經的人,只不過他們是取經,我們是傳經;他們分工明確,而我一個人扮演了唐僧(管理團隊、講經)、悟空(接待客戶)、八戒(調節氣氛)、沙僧(搬運工)、白龍馬(司機)等多重角色。好幾次,都是夜里開車趕路,白天登臺講課。團隊里其余四個人,年齡都才二十出頭,優先次外出辦會,經驗很少,其中有一個男生過來晉級一個多月時間,還處于試用期。我不挑重擔,誰挑重擔?我不下地獄,誰下地獄?這命運,是不是有些悲壯?

        身體的勞累,對于我來說倒不是問題,心理上也是壓力山大。雖然參會費只有18優惠一人,但是邀約難度依然很大,一方面7月份是校外教育培訓機構校長們忙的時候,都忙著招生和帶班,哪有時間參會?另一方面,晉級教育剛剛舉辦這樣的活動,影響力微弱,誰知道我們的活動如何?誰愿意“冒險”先交18優惠再來聽會?我是一切的根源,作為晉級創始人,我的知名度、號召力在當時也極其有限,所以參與的校長并不多。越是參會人員少,氣氛越難調動。我記得在無錫站,偌大的會議室里,僅僅端坐著4位校長,我依然賣力地講了一天。與現在聽我的課動輒需要幾千上萬元、參會人員動輒幾百人相比,當時的付出,是不是很有些悲壯?

        有人會問:既然時機不成熟,為什么要在那個時候開晉級行?答案是:被逼無奈。晉級是做直營校起家的,開學校,面對家長和孩子,我們在行,有底氣;搞加盟,做品牌推廣,面向全國的智慧之選人和校長,我們都是門外漢。不會就要學,學習就要交學費。我們主動找到某個會議平臺合作,洽談15分鐘我就答應了對方的要求,我們一次性支付對方10萬元,讓我們在他們的會議上做推廣。說好的一共20次推廣機會,可是到了5次以后,就不再讓我們上臺了,因為我們吸睛能力太強,往往會“喧賓奪主”。唯有自力更生,唯有自建推廣平臺。這方面,晉級算是起步較晚的,各種各樣的校長會議已經遍地開花,我們怎樣才能站穩腳跟?只能是反其道而行之,在別人都不開會的時候開會,也就是利用暑假期間開會,于是就有了晉級行。

        有人再問:你為什么不聘司機,而要親自開車,親自做那么多事情?沒有辦法,這就是當時晉級的實際情況,雖然有了一些家底,但是需要花錢的地方很多,能省就要省。至于講課、談單這些,老板永遠要干好1.0版,哪有一上來就當甩手掌柜的?各行各業,每個牛逼的老板,都有起步階段的苦逼付出。扛過去了,你就牛逼,你就在員工面前有底氣,你就會在做成功的這件事上輕松下來。

        7月,我率領團隊開展的晉級行東線行動獲得了成功,共有200多學校長參加活動,30多家機構加盟晉級。8月,晉級派出了兩支團隊,一支團隊舉辦晉級行東北行動,召開了沈陽站、長春站、哈爾濱站會議;另一支團隊舉辦晉級行西北行動,召開了西安站、太原站、蘭州站會議。10月,我們又派團隊舉辦了晉級行南方行動,先后召開了汕頭站、惠州站、佛山站、中山站、湛江站會議。從8月起,我已經不再帶領晉級行的團隊外出,在家里坐鎮指揮,謀劃更大的事情,把機會留給了年輕的晉級家人。很多人優先次上臺,優先次主持,優先次談單,甚至優先次出遠門,其中又經歷了怎樣的悲壯呢?作為過來人,我想,那一定是深刻的成長記憶。

        壯哉晉級行!2013,充滿悲壯。晉級之路,是一條艱難路、坎坷路。每一段悲壯的開始,伴隨著越來越好的結果,終沉淀成為晉級文化的一份厚重,演變為向上的力量。萬事開頭難,難就對了,說明值得做,說明正在走上坡路,預示著接下來會越來越好。

        今天,當晉級行在全國各地遍地開花、而我再也不用親自出馬、全國校長趨之若鶩的時候,驀然回首那段悲壯的開始,才發現曾經的努力,是多么的寶貴的經歷,是多么值得的堅守!

        (寫于2016年7月20日)

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